Für Fachpersonen unverbindlich & kostenlosIhr jetziger Arbeitgeber sieht Ihr Profil nie
Diesmal bewerben sich
Arbeitgeber bei Ihnen.
Sie leisten jeden Tag viel. Bei Ihrer nächsten Stelle dürfen Ihre Wünsche zuerst kommen.
Erstellen Sie einmal Ihr Profil und sagen Sie, was Ihnen wichtig ist. Geprüfte Schweizer Gesundheitsbetriebe senden Ihnen konkrete Stellenangebote mit Lohn, Pensum, Eintritt und den wichtigsten Rahmenbedingungen. Sie schauen in Ruhe und antworten nur, wenn es für Sie stimmt.
Ihre Stellenangebote
3 neue AngeboteBestes Angebot diese Woche
+500 CHFpro Monatmehr als heute (CHF 68'000)
So kann ein Angebot aussehen. Sie antworten mit «Interessiert» oder «Nicht interessiert» – mehr braucht es zunächst nicht.
Berufe im Netzwerk
Warum wir das machen
Diese Branche sitzt bei uns am Küchentisch.
Unsere Mutter und unsere Schwester arbeiten im Gesundheitswesen. Spätdienste, geplatzte Wochenendpläne und Geschichten aus dem Arbeitsalltag gehören bei uns seit Jahren zum Küchentisch.
Wir haben dabei auch gesehen, wie selten Fachpersonen gefragt werden, was sie selbst brauchen. Bei der Stellensuche soll es deshalb einmal um Sie und Ihre Bedürfnisse gehen: Sie sagen, was Ihnen wichtig ist. Arbeitgeber zeigen zuerst, was sie bieten.
Darum drehen wir die Stellensuche um.
Üblicherweise
Sie suchen eine passende Stelle
Sie lesen Inserate, reichen Unterlagen ein und erfahren oft erst im Gespräch, ob Lohn, Pensum und Dienste wirklich zu Ihrem Alltag passen.
Bei Ritzl & Gietz
Passende Stellen kommen zu Ihnen
Sie hinterlegen einmal, was Ihnen wichtig ist. Interessierte Gesundheitsbetriebe senden Ihnen ein konkretes Stellenangebot. Sie prüfen es in Ruhe und antworten nur, wenn es passt.
Eine neue Stelle ist oft schnell gefunden. Ob sie wirklich passt, zeigt sich häufig erst später.
Deshalb sehen Sie Lohn, Pensum, Dienste und Entwicklungsmöglichkeiten, bevor Sie Zeit in ein Gespräch investieren.
Bei vielen Inseraten
Nachher
- Der konkrete Lohn fehlt in vielen Inseraten.
- Dienste und freie Tage werden oft nur grob beschrieben.
- Weiterbildung und Entwicklung sind oft nicht klar definiert.
- Für einen echten Vergleich braucht es mehrere Gespräche.
Das kostet Zeit – gerade dann, wenn der Arbeitsalltag ohnehin voll ist.
Bei Ritzl & Gietz
Vorher
- Lohnspanne, Pensum, Arbeitsort und möglicher Eintritt
- Dienste, Ferien und wichtige Rahmenbedingungen
- Weiterbildungen, Entwicklungsmöglichkeiten und Zusatzleistungen
- Mehrere Angebote direkt und in Ruhe vergleichen
Sie antworten nur, wenn ein Angebot für Sie interessant ist.
Ein Profil. Vier einfache Schritte.
Lebenslauf hochladen
Laden Sie Ihren Lebenslauf hoch. Wir übernehmen die Angaben in Ihr Profil. Sie prüfen alles in Ruhe und ergänzen nur, was fehlt.
Teilen Sie uns Ihre Wünsche mit
Pensum, Region, Wunschlohn, möglicher Eintritt, Dienste und die Extras, die Sie bewegen würden, sechs Wochen Ferien, bezahlte Weiterbildung, ein 13. Monatslohn: Sie legen fest, was für Sie infrage kommt – und was nicht.
Sichtbarkeit festlegen
Name, Foto, aktueller Arbeitgeber und Lohn lassen sich einzeln verbergen. Sichtbar wird nur, was Sie freigeben.
Stellenangebote erhalten
Interessierte Gesundheitsbetriebe senden Ihnen ein konkretes Angebot. Sie entscheiden selbst, ob Sie Kontakt möchten.
Umschauen, ohne dass es im Team die Runde macht.
Ihre Stellensuche gehört Ihnen. Deshalb bestimmen Sie selbst, welche Angaben Gesundheitsbetriebe von Ihrem Profil sehen.
Vor aktuellem Arbeitgeber verborgen
Ihrem aktuellen Arbeitgeber wird Ihr Profil nie angezeigt, und sein Name erscheint darin auch nicht.
Initialen statt vollständigem Namen
Ihr vollständiger Name erscheint erst, wenn Sie ihn selbst freigeben.
Foto ausblenden
Sie entscheiden, ob und wann Ihr Foto sichtbar ist.
Lohnangabe selbst steuern
Ob Ihr aktueller Lohn angezeigt wird, bestimmen Sie selbst.
Profil pausieren
Mit einem Klick werden Sie für Arbeitgeber unsichtbar. Sie können Ihr Profil später jederzeit wieder aktivieren.
Kontaktdaten bleiben privat
Telefonnummer, private E-Mail-Adresse und Wohnadresse werden Arbeitgebern nicht angezeigt.
Name, Foto und alle freigegebenen Angaben sehen nur von uns geprüfte Schweizer Gesundheitsbetriebe. Für alle anderen erscheint Ihr Profil anonymisiert.
Das ist der Deal: Ein Klick pro Monat
Einmal im Monat fragen wir kurz nach, ob Sie weiterhin offen sind. Ein Klick genügt. So sehen Gesundheitsbetriebe, dass Ihr Profil aktuell ist, und Sie erhalten weniger unpassende Anfragen.
Wenn Sie 30 Tage lang nicht bestätigen, pausieren wir Ihr Profil automatisch. Gelöscht wird nichts. Sobald Sie wieder offen sind, aktivieren Sie es einfach erneut.
Aktualität Ihres Profils
Fragen, die uns Fachpersonen häufig stellen
Nein. Sie sind vor Ihrem aktuellen Arbeitgeber verborgen: Seinem Unternehmenskonto wird Ihr Profil nie angezeigt, und sein Name erscheint darin nicht. Ihr Arbeitgeber wird von uns auch nicht informiert. Zusätzlich können Sie Ihren Namen und Ihr Foto verbergen; Ihre privaten Kontaktdaten werden nicht angezeigt. Sichtbar ist nur, was Sie freigeben.
Nein. Die Profilerstellung, eingehende Angebote und die Kontaktaufnahme über Ritzl & Gietz sind für Fachpersonen kostenlos. Auch bei einer erfolgreichen Vermittlung zahlen Sie nichts.
Nein. Ein Gesundheitsbetrieb kann Sie nicht einfach mit einer unverbindlichen Nachricht anschreiben, sondern muss ein konkretes Stellenangebot senden. Sie antworten nur, wenn es für Sie passt.
Einmal im Monat fragen wir, ob Sie weiterhin offen für Angebote sind. Ein Klick hält Ihr Profil aktuell. Nach 30 Tagen ohne Bestätigung pausieren wir es automatisch. Ihre Angaben werden dabei nicht gelöscht.
Nein. Für Angebote über Ritzl & Gietz genügt Ihr Profil. Ausbildung, Erfahrung und Wünsche müssen nicht für jeden Arbeitgeber neu formuliert werden.
Nein. Ein Profil verpflichtet Sie zu nichts. Sie können Angebote ansehen, ablehnen oder Ihre Sichtbarkeit jederzeit pausieren.
Zwei Rechner, kein Konto nötig
Weitersagen lohnt sich
Kennen Sie jemanden, der ebenfalls offen für etwas Neues ist?
Nach Ihrer Anmeldung erhalten Sie einen persönlichen Empfehlungslink. Wird eine darüber empfohlene Fachperson über Ritzl & Gietz angestellt, erhalten Sie CHF 1'000.
Die genauen Voraussetzungen und den Auszahlungszeitpunkt finden Sie in den Empfehlungsbedingungen.
CHF 1’000
pro Empfehlung
Was müsste eine Stelle bieten, damit Sie wechseln würden?
Hinterlegen Sie Ihre Wünsche einmal. Dann können passende Gesundheitsbetriebe Ihnen zeigen, was sie bieten. Kostenlos und ohne Verpflichtung.